Faute de mesures sur l’attractivité du corps, le SNIA-IPR constate une chute spectaculaire des admissions au concours IA-IPR 2026, qui confirme la tendance des années précédentes.
Le déficit de candidats recrutés s’élève à –47% des postes réellement vacants au national.
Lien vers l’article complet pour constater l’ampleur du déséquilibre.

